2015 年北票市新教师培训方案
为了更好促进新教师的专业成长，缩短新教师的角色转
换期，尽快熟悉业务，理解并掌握课程标准，掌握教育教学
基本规律、教学基本技能和现代化的教学手段，形成教学能
力；提升师德修养水平。结合全市新教师培训工作实际，特
制定本培训方案：
一、培训目的
通过培训使全体新教师了解掌握基础教育课程改革的
目标要求和新理念；理解并初步掌握课程标准,形成教育教
学能力；职业道德、心理健康教育培训，提升新教师的师德
修养水平；加强学校教育教学常规工作培训，学习掌握教育
教学工作方法和技能，了解当前学生教育状况，明确新时期
青年教师、班主任应具备的素质与能力；提高新教师对学校
教育理念和教育文化的认同度，尽快融入学校的教育文化，
缩短新教师的角色转换期。
通过培训，引导新教师在工作中加强现代教育理论学
习，拓展学科基础知识和学科前沿知识，向综合全面发展。
增强责任感和使命感，树立终身学习的思想，使各位教师做
好心理和精神准备，尽快适应和胜任教育教学工作，尽早成
为一名合格的人民教师。通过本次培训，鼓励新教师思考探
索教师自身和谐发展的根本方法与途径，坚定教育信念， ...