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建议:
1、按床号分四个小组123,456,789 ......每天三个人负责打水,三个人怎么安排组内商议,三人都认可就好。
2、再买6个水壶,一人一个,各管各的。~~~~optimum~~~~~:)
另:两人分一个水壶的办法不可行,总会有人偷懒。
我们大学期间是这样安排的,每天轮流有2个人打水,8个水壶打满就行,但是必须保证中午至少有2壶水放在那儿,如果有水将引用水用作他用呢,嘿嘿,对不起,用完了补上,
再一个 ,对于当天应该打水,却没有打的,(有特殊原因的顺延)晚上回来就是去超市买水,外带一包大包零食!在这种问题上,个人认为计划经济式的 管理比较有效,在寝室,各管各的话别人找你借水,不好拒绝吧,这是一个现实
人手一个壶,自己喝自己的
关键是对于惩罚的执行力度作的不够啊!虽然事先讲好了条件,但到具体执行是便会遇到很多的困难.要是有人不接受条件还真没有办法,而且隔壁宿舍经常借水,自己打的水还没有别人喝的多,以后也就没有人打水了.
人手一个壶是可以的,但不可能自己喝,别人会帮你喝完的.
隔壁宿舍的经典话语:1.不就是喝你一点水吗?喊什么喊?改天还你一壶,这么小气!
2.你们宿舍怎么这么懒,一点水都没有!
就是要比谁懒,要比谁耐渴,你如果比他们能忍。
YOU WIN SURE!
12个人平分钱去购买一个饮水器
难道只能这样吗?
买个饮水器可以,但宿舍条件不允许用啊!
从产权角度来说,私有产权效率是最高的,一人一个壶。这服从人性好逸恶劳的假定。弊端,没有规模效应,每人每天都要浪费时间,还没有发挥生产能力。
值班制度,轮流打,每天三人等。弊端,,约束软化,不可能有惩罚措施,所以必然出现搭便车行为。
所以,由于惩罚措施建立的不可能,是不可能有一个行之有效的制度。
每人一个水壶,每人一把锁,每人一个水壶箱。显然解决问题是需要成本的,呵呵。
没有成本永远解决不了这个问题。
当然介于给人水喝是一种情感投资,将来有回报,任何方式都都无法杜绝你说的现象,只是频率可以降低而已。
这恐怕是最简单的办法了.我们宿舍就是这样的制度!当然可能别人会搭便车,但那就是道德方面的问题了.