眼看又到年底了，很多人打算领了年终奖明年换一份工作，我很能理解这种心情，毕竟人往好处走，但是这两年的经济形势真的不容乐观。很多实体企业正通过计件工资改革、控制加班、削减福利、取消年终奖等方式来降低成本，打工者的实际薪酬水平呈现下降趋势，2017年中国的就业市场不容乐观。

但是，在就业市场不容乐观情况下，数据分析职位需求呈现「井喷式」增长！

数据分析师职位主要集中在互联网、金融、消费品、制药/医疗等行业，其中互联网和金融行业的分析师职位数占比超过了80%，这源于该几类行业已在短期内无论是产品端、用户端、运营端等都实现了大数据的原始积累，且数据增长速度依然可观。

从薪酬来看，企业愿意为分析师提供高于行业平均水平的薪酬。同时，随着工作年限的增加，分析师薪酬与行业平均薪酬的差距逐渐拉大，在15年工作年限时，薪资差距拉大到近20万。

数据分析师是一个极具发展前景的新兴职业，2016年中高端数据分析师的人才紧缺指数（指数大于1即为处于紧缺状态）将保持在4.5以上，远远高于行业平均值，处于极度紧缺状态。

如何成为一名数据分析师？

CDA数据分析就业班第八期（北京）于2017年3月5日开课，目前仅剩下22个名额。

正值元旦到来之际，CDA数据分析就业班推出系列优惠活动：

1.      500元提前占座，并获得1000元占座优惠券（付费时使用，优惠可叠加）；

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3.      优惠券仅限于报名CDA数据分析就业班使用，报名课程时只能使用一次占座优惠券和转发优惠券，有效期至2017年4月16日。

活动时间：2016年12月28日-2017年1月3日，最终解释权归CDA数据分析师所有。

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