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有限公司组织架构
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有限公司
部门职责
行政部1、行政部工作职责
:公司行政后勤、总务、保卫\秘书等工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力
,负责全面主持本部的劳资、人事方面的管理工作,对人员的招聘\培训\考核等工作
。2、行政部岗位职责
:行政总监直接上司:总经理
主要工作:
规划、指导、协调公司行政服务支持等各项工作,组织管理下属人员完成本职工作。
岗位职责:
(1)组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
(2)组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照;
(3)起草及归档公司相关文件; 搜集、整理公司内部信息,及时组织编写公司大事记;
(4)管理公司重要资质证件; 组织好来客接待和相关的外联工作; 主持部门内部的建设工作,建设及维护内部网络;
(5)协调公司内部行政人事等工作;
对控制成本的方法提出建议。
行政助理直接上司:行政
经理主要工作:
规划、指导、协调公司行政服务支持等各项工作,组织管理下属人员完成本职工作。
岗位职责:
(1)负责主持本部的全面工 ...                                        
                                    
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