第十章组织变革与组织文化
10.1 组织变革的一般规律 10.1.1 概述 1.组织变革的含义      组织变革是指组织综合运用组织和其他相关管理原理的基本理论，研究群体动力、领导、职权和组织再设计等问题，通过对组织中的要素进行结构性变革使之适应环境变化和组织发展需要的活动过程。
2.组织变革的现实意义   企业组织变革是不以人的意志为转  移的客观必然过程，变革的目标就是要  提高组织的效能和环境适应能力。      流程优化、流程规范化、流程再造      联合、兼并、新建组织、走出国门      人才流动与组织的吐故纳新