工资(gōngzī)管理系统
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〔2〕工资分配会计人员要根据部门或用途分摊工资。具体分配方法是：直接(zhíjiē)构成产品本钱的车间工人工资，按照生产部门提供的产量、工时等资料进行分配，借记“生产本钱〞；车间管理人员工资以及辅助生产部门职工的工资借记“制造费用〞；厂部行政管理人员的工资借记“管理费用〞；长期病假及离退休人员的工资借记“管理费用〞；专职销售人员的工资应借记“营业费用〞；医务及福利部门人员的工资那么应借记“应付福利费〞等，贷记“应付工资〞。在对工资进行结算之后，还要按照规定计提职工福利费，编制职工福利费计提表，福利费的计提标准通常是工资总额的14%，它涉及的借记科目有生产本钱、制造费用、管理费用、营业费用等等；贷记科目为应付福利费。
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