2018
年10月行政、业务个人工作总结及心得体会
1.行政方面：
（1）关于商业零售公司的考勤：
2号人事正式运行，较之前打卡机方便很多，但仍有部分同事存在不会走请假流程的情况。除过加强群内通知，线下的沟通，遇到问题及时解决问题也显得尤为重要。
门店、联营柜营业员
160余人仍使用店内打卡机打卡，明显没有
2号人事便捷。希望在之后能得到一个好的解决。
（2）关于各门店华祥苑滞销茶叶
:为解决门店滞销华祥苑茶叶，公司决定将各门店茶叶统一收回二楼，在这个收回处理的过程中，第一次理大量实货，在盘点制表方面有所欠缺，前后经手二人，数据出现误差，造成了工作量反复。望引以为戒。
进入冬季，即将迎来酒水行业旺季，应以更加饱满的精神做好一线人员及部门的坚实后盾。
（3）周一店长例会会议纪要与会议视频统计。
通过开会梳理工作重点及漏洞，传达会议精神，起到上传下达和统计督导的作用。
（4）公司每月通讯录及报餐更新。
（5）关于活动统计领酒。
助力西马活动，与同
事分工协作共同统筹，从前期的马拉松人员报名老陕活动的信息统计到发放参赛
T恤到给每位参与者刻酒。为扩大品牌的影响力，贡献了自己一份力量。
（6） ...