为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，简化工作流程，特制定行政管理办法。
适用于公司全体员工.
无。4.1 行政部
4。1.
1根据公司发展的实际情况,制定出合乎企业现状的各类规章制度
;组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行
;收集合理化建议，在企业发展中及时调整和完善，提高制度的可执行性和有效性,切实可行的提高员工工作主动性和规范性.
4。1。
2组织协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议；负责外联工作
及办理公司所需各项执照; 组织好来客接待和相关的外联工作
。4。1.
3组织建立和完善公司档案管理体系;
制定公司档案分类标准和档案编号标准，并进行分类存档、保管;
搜集、整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记。
4。1。
4负责公司相关文件的起草、印制和分发，上级和外部来文的签收、登记和领导批示后的传阅、催办、回复。做好公司行政类文件的审核、编号、立卷、存档工作。
4.1.
5根据公司物料采购的品种、规格和批量,负责进行市场调查，选择
合格的供方并定期进行市场调查及供方资质评审。负责各类物品的采购工作，确保按时完成各项采购任务，并保证所采购的物料质量符合要 ...