《“安全"文化建设五年规划
》丽蒙丝服装(上海）
有限公司
2013-2017年安全文化建设规划
安全文化建设是安全生产工作的基础和灵魂，是企业全体员工对安全工作集体形成的一种共识,是实现安全长治久安的强有力的支撑.因此,企业必须实施安全文化工程，坚持“以安全
塑文化、用文化保安全”的原则，突出加强观念文化、行为文化、制度文化和物态文化建设，真正用文化铸造安全盾牌，从而保证和推动企业安全生产稳定的发展,营造平安和谐发展的环境。
为切实加强企业安全文化建设工作，全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针
,夯实安全文化建设的基层基础，推动公司安全生产工作再上新台阶,特制定
丽蒙丝服装（上海）有限公司
2013—2017年安全文化建设规划.
指导思想
以科学发展观和“安全发展”理念为指导，以责任促进安全,以安全促进荣誉，荣誉体现责任；以绩效为手段,以经济为杠杆,安全体现效益，引导全体员工树立崇高的理想和正确的世界观、人生观、价值观。
活动主线:“
一观念五机制”
　　一观念——加强精神文明建设，树立新时期安全文化观念
　　五机制——安全战略指导机制、安全目标考核机制、安全理念渗透机制、 ...