组经理培训班评分规
那么一、根底分：20分
二、出勤分
每天上午、下午、晚上上课前考勤一次，全勤的小组加5分，每有一人迟到、早退、请假
〔病假除外
〕扣所在小组3分，每缺勤1人扣所在小组5分。
三、参与分
1、课堂积极
答复下列问题
，分享经验，按每人次2分给小组加分；
2、课前参加积极带动、
活泼气氛的，按每人2分给小组加分。
四、学习分
凡获得优秀作业者，每次给所在组加5分。
五、纪律分
1、、呼机每响一次或接听一次扣所在组3分；
2、上课时间无故离席或走动者扣所在组3分。
学习结束后，累计积分排第一名的小组评为先进小组。优秀学员由各小组无记名投票选出，每组1名。
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教育培训部
建立共识
——讲义一梦 想 档 案
……梦想是行动的开始！
◆我的梦想目标：
◇1年：◇3年：◇我将获得的好处是
◆我的事业目标
◇我的优势及障碍
◇我将如何克服？
◆我的业务
开展方案▲我决定做的投资与工作安排：
□每天参加早会
□一日访□每天参加二次早会
□参与各项进修课程
□其他▲我希望主管对我的辅导方式：
□严格要求
□假设即假设离□不须理会，我会自己成长
□其他◆我对主 ...