运营总监
岗位职责：
1、策划推进公司的业务运营战略、流程与计划，组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标。
2、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程；
3、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；
4、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善；
5、制定公司运营标准并监督实施;
6、制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;
7、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍
；8、接受上级领导交付的临时性任务
。营运总监助理
岗位职责
：1、制定、完善公司规章管理制度及相关程序文件、工作流程并监督执行
；2、督促下属各部门组织实施各项制度、作业程序和流程,监督、抽查各项制度、流程的执行情况并辅导改善
；3、督导下属各部门年度、月度工作计划的落实执行与总结、检讨
；4、督促和协调各部门的工作进展及目标的达成
;5、监督抽查下属各部门工作计划的执行,并予以辅导且及时督促改善
；6、辅导销售计划、目标的制订与实施
；7、辅导、审核人事行政工作计划、预算、人员编制的制订与 ...