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2012-7-25 11:29:07
从22岁大学毕业在26岁之间这四年,重要的不是你做了什么,重要的是你在工作中养成了怎么样的良好的工作习惯。这个良好的工作习惯,指的是:认真,踏实的工作作风,以及是否学会了如何用最快的时间接受新的事物,发现新事物的内在规律,比别人更短时间内掌握这些规律并且处理好它们。具备了以上的要素,你就成长为一个被人信任的工作的人。

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2012-7-28 07:18:31
沙发吗?毕业快两年,有点同意
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2012-7-28 09:03:25
很实在,年轻人值得借鉴。
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2012-7-28 10:16:47

说的有道理啊 ,顶一个
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2012-7-30 15:29:54
觉得说的很好,刚刚出来工作,因为各方面的原因觉得做不下去了,然后跟行政经理聊天,看着周围的人慢慢的做事,慢慢的磨练自己。作为过来人,他们都说这是毕业生必经之路,等到你熬过了,你就会发现自己在成长。有能力并不是仅仅在于你能做别人不能做的事情,更在于你能把简单的事情做得很好。希望每个初入职场的朋友都能沉下心好好的做事情。
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2012-8-11 11:58:12
谢谢楼主分享
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2012-8-11 14:20:55
这个帖子好,是真的
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2012-8-11 16:49:26
写的不错额,特别是说那个沟通成本,不错,当你跟管理者很熟悉的时候,管理者不用你,用谁嘛?就像阿甘一样,认真做好每一件事,把平凡的事做的不平凡
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2012-8-11 18:52:04
成功是不可以复制的
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2012-8-12 15:43:09
并不是每个工作都有价值做的.你说的只是特特例.
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2012-8-13 07:31:14
谢谢楼主,给我即将走上工作岗位上的人一点提醒
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2012-8-13 09:19:58
有同感
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2012-8-13 15:24:37
以前也看过 现在看也是感触良多
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2012-8-13 15:28:42
很好的文章,写得很实在~
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2012-8-13 15:42:41
同感啊,就是没有笔者的文采啊,佩服!
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2012-8-14 10:57:47
指路了.......
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2012-8-14 17:28:40
从22岁大学毕业在26岁之间这四年,重要的不是你做了什么,重要的是你在工作中养成了怎么样的良好的工作习惯。
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2012-8-28 20:13:49
很有感触
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2012-8-28 20:26:56
从22岁大学毕业在26岁之间这四年,重要的不是你做了什么,重要的是你在工作中养成了怎么样的良好的工作习惯。这句话还是蛮有道理的!
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2012-8-28 22:51:53
学习了,觉得写得不错
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2012-8-30 11:55:08
非常好,踏踏实实,做个有心人。
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2012-8-30 16:39:40
受益
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2012-8-30 16:45:57
转发也行,我去
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2012-8-31 11:27:05
我个人意见和经历觉得不太是这样的,大事小事的确都要做,但是如果工作只有小事的话,所谓的培养信任无非是变相愚昧员工而已,我身边太多人通过1-2年跳槽后调整到了更合适的岗位
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2012-9-9 19:49:48
这也反映了现在大学生中存在的一个普遍现象:眼高手低,做不得基础性工作,不愿脚踏实地的做事,浮夸儿不接地气!
感谢楼主分享,受教了!
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2012-9-13 17:38:09
有点道理
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2012-9-15 10:30:54
挺有道理
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2012-9-20 15:46:31
我觉得说得太好了,什么事只要自己用心的去做,总会有所收获的。而收获的大小取决于自己用心的程度!
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2012-9-22 17:46:02
有深度
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2012-9-22 17:52:14
写得挺好,学习中
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