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2011-4-26 14:18:32
准备不???
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2011-4-26 14:19:07
好像比较准了,也不能等同于算命,和算命还是有区别的!
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2011-4-26 14:37:46
感觉不太像我
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2011-4-26 14:40:38
呵呵,我是学工科的,既然说成让我搞管理或者教育
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2011-4-26 14:42:56
为什么大家都是内向,我也是
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2011-4-26 15:30:50
测试完的同学们,可以交流一下哈,看看这个性格测试对于我们的职业定位是否有帮助,对我们的人生又会是什么样子的呢??
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2011-4-26 16:57:23
貌似结果没有很准哦。。
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2011-4-26 16:57:53
我的测试结果:
才储分析:您的性格类型倾向是“ ENFP ”(外向 直觉 情感 知觉)
热情洋溢、富有想象力。认为生活是充满很多可能性。能很快地将事情和信息联系起来,然后很自信地根据自己的判断解决问题。很需要别人的肯定,又乐于欣赏和支持别人。灵活、自然不做作,有很强的即兴发挥的能力,言语流畅。
ENFP型的人充满热情和新思想。他们乐观、自然、富有创造性和自信,具有独创性的思想和对可能性的强烈感受。对于 ENFP型的人来说,生活是激动人生的戏剧。 ENFP型的人对可能性很感兴趣,所以他们了解所有事物中的深远意义。他们具有洞察力,是热情的观察者,注意常规以外的任何事物。ENFP型的人好奇,喜欢理解而不是判断。 ENFP型的人具有想象力、适应性和可变性,他们视灵感高于一切,常常是足智多谋的发明人。ENFP型的人不墨守成规,善于发现做事情的新方法,为思想或行为开辟新道路,并保持它们的开放。在完成新颖想法的过程中,ENFP型的人依赖冲动的能量。他们有大量的主动性,认为问题令人兴奋。他们也从周围其他人中得到能量,把自己的才能与别人的力量成功地结合在一起。 ENFP型的人具有魅力、充满生机。他们待人热情、彬彬有礼、富有同情心,愿意帮助别人解决问题。他们具有出色的洞察力和观察力,常常关心他人的发展。 ENFP型的 人避免冲突,喜欢和睦。他们把更多的精力倾注于维持个人关系而不是客观事物,喜欢保持一种广泛的关系。
红色字劲准!!!!!
· 人力资源经理
· 变革管理顾问
· 营销经理
· 企业/团队培训师
· 广告客户经理(想做啊)
· 战略规划人员(跟客户讨论的内容)
· 宣传人员(小学三年级做到现在)
· 事业发展顾问(现在做)
· 环保律师
· 研究助理(大学营销项目)
· 播音员(从小受DJ感染,爱音乐,爱节目编辑,可惜跟行业无缘)
· 开发总裁
· 广告创意(天天想)
· 广告撰稿人(写新闻稿是家常便饭)
· 市场营销和宣传策划(现在做)
· 市场调研人员(市场营销是本人最爱的课程)
· 公关专家(现在就是做公关)
· 公司对外发言人(品牌合作)
· 儿童教育老师(培训中心教育顾问)
· 大学老师(人文类)(曾经有想过)
· 心理学工作者
· 心理辅导和咨询人员   
· 职业规划顾问
· 社会工作者(社区晚会,探老人,配合志愿者)
· 演讲家
· 记者(访谈类)
· 节目策划和主持人(喜欢与主持人打交道)
· 专栏作家
· 剧作家
· 设计师 (企业CI经常做)
· 卡通制作者(参加过M-ZONE漫展)
· 电影、电视制片人(很喜欢看剧评,写剧评)

注:红色字体是本人正在从事的或曾经从事的工作,粉红色字体是很感兴趣但没有从事过的工作
问问自己:我怎样才能更好地服务于人类?回答这个问题并付诸实践。发现你独一无二的天赋,用它来为人类服务,你可以创造出自己所需要的所有财富。当你富有创造里的语言与你的同胞们发生共鸣时,财富就会自动涌现,由潜在的变为实际的,由精神领域的变为物质领域的。
--------------- 迪帕克
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2011-4-26 18:15:06
楼主此举一举数得,赞一个
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2011-4-26 18:44:32
感觉还是蛮准的,做测试其实也就是更深刻的了解自己
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2011-4-26 18:48:26
what's this?
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2011-4-26 19:03:08
觉得不是很靠谱
不过我觉得,我年轻时候跟现在的性格完全不同,无他,生活才是打磨个性的高手.
没有一个人逃得过.

测试结果:才储分析:您的性格类型倾向为“ ESTJ ”(外向 实感 思维 判断)

求实际,注重现实,注重事实。果断,很快作出实际可行的决定。善于将项目和人组织起来将事情完成,并尽可能以最有效率的方法达到目的。能够注意日常例行工作的细节。有一套清晰的逻辑标准,有系统性地遵循, 并希望他人也同样遵循。会以较强硬的态度去执行计划。

ESTJ型的人高效率地工作,自我负责,监督他人工作,合理分配和处置资源,主次分明,井井有条;能制定和遵守规则,多喜欢在制度健全、等级分明、比较稳定的企业工作;倾向于选择较为务实的业务,以有形产品为主 ;喜欢工作中带有和人接触、交流的成分,但不以态度取胜;不特别强调工作的行业或兴趣,多以职业角度看待每一份工作。ESTJ型的人很善于完成任务;他们喜欢操纵局势和促使事情发生;他们具有责任感,信守他们的 承诺。他们喜欢条理性并且能记住和组织安排许多细节。他们及时和尽可能高效率地、系统地开始达到目标。ESTJ型的人被迫做决定。他们常常以自己过去的经历为基础得出结论。他们很客观,有条理性和分析能力,以及 很强的推理能力。事实上,除了符合逻辑外,其他没有什么可以使他们信服。同时,ESTJ型的人又很现实、有头脑、讲求实际。他们更感兴趣的是“真实的事物”,而不是诸如抽象的想法和理论等无形的东西。他们往往对 那些认为没有实用价值的东西不感兴趣。他们知道自己周围将要发生的事情,而首要关心的则是目前。因为ESTJ型的人依照一套固定的规则生活,所以他们坚持不懈和值得依赖。他们往往很传统,有兴趣维护现存的制度。 虽然对于他们来说,感情生活和社会活动并不像生活的其他方面那样重要,但是对于亲情关系,他们却固守不变。他们不但能很轻松地判断别人,而且还是条理分明的纪律执行者。 ESTJ型的人直爽坦率,友善合群。通常他 们会很容易地了解事物,这是因为他们相信“你看到的便是你得到的”。

您适合的领域有:无明显限定领域特征

您适合的职业有:

· 公司首席执行官
· 军官
· 预算分析师
· 药剂师
· 房地产经纪人
· 保险经纪人
· 教师(贸易/工商类)
· 物业管理
· 银行官员
· 项目经理
· 数据库经理
· 信息总监
· 后勤与供应经理
· 业务运作顾问
· 证券经纪人
· 电脑分析人员
· 保险代理
· 普通承包商
· 工厂主管
· 大、中型外资企业员工
· 业务经理
· 中层经理(多分布在财务、营运、物流采购、销售管理、项目管理、工厂管理、人事行政部门)
· 职业经理人
· 各类中小型企业主管和业主

我们原以为,实现跨越的公司领导人会从建立一套新构想、新策略入手。相反,我们发现,他们首先会让合适的人上车,让不合适的人下车,并且让合适的人坐到合适的位置上,然后才决定将车开向何方。

----------------------------------------------- -- 从优秀到卓越
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2011-4-26 19:38:42
哦,收费的呀
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2011-4-26 19:50:17
嘿嘿 确实不错哦
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2011-4-26 20:48:03
很喜欢做测试哦
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2011-4-26 21:01:58
看看是什么好东西
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2011-4-26 21:12:51
10元每次???论坛什么时候开始想着赚钱了?
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2011-4-26 21:22:32
感谢楼主的热心分享!!!
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2011-4-26 22:09:19
毫无科学根据 别信
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2011-4-26 22:42:42
早测过了,不同的时期测出来结果会有差异。官方网上测试是不要钱的。
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2011-4-26 22:44:01
即使测了,结果是你不愿看到的又不能改变的,该咋办?
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2011-4-26 22:53:56
测了,不错,和我挺像的。
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2011-4-26 23:37:28
好像有免费版本的。。。。
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2011-4-26 23:44:09
论坛赶着挣钱
是不是要上市了啊
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2011-4-27 12:06:15
测试了一下,比较靠谱
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2011-4-27 13:38:13
比较能说明问题 比较符合自己及性格
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2011-4-27 15:47:59
这个信效度怎么样啊?给些这方面的数据看看哈
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2011-4-27 16:24:59
我测了。不错不错。只可惜。职业。我错过了。哈哈。
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2011-4-28 00:04:20
做了,还好。。。。
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2011-4-28 00:20:26
这如同没病到医院去体验,但瞧不明白体验的结果,反而整出病了,心病..自已搞不清自已的...理应每天三省...
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