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80、90后员工管理八项注意
小呆瓜
2011-8-21 18:17:54
好复杂………………
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youlinux
2011-8-23 13:52:03
路过看看~~
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gongan1221
2011-8-23 15:12:01
蛮看看........
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桃花岛女主
2011-8-24 17:57:34
学习一下 看看怎么样
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heart414016626
2011-8-24 19:56:44
瞧瞧。。。。。。。
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MNLU518
2011-8-25 06:54:11
谢谢分享，学习学习
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adam3587
2011-8-25 07:36:21
看看啥东西
呵呵
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bfcy
2011-8-25 08:25:05
俗语讲，什么狼下耗子，一代不如一代，不知有没有道理？
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食神
2011-8-25 08:38:43
学习一下，感谢楼主分享！
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leelovejy
2011-8-29 21:40:10
想看看，谢谢
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billyeung
2011-8-31 15:10:49
Cccccczcvccvn vvmmbmbnbn,
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若水秋风
2011-9-5 17:12:25
回复一下 看一下
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huangluobo
2011-9-5 17:57:55
多谢  多谢  回复只为看一眼
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dongfengyutian
2011-9-5 21:29:27
我想阅读此帖子 我觉得对我用处大
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胡秦瑜
2011-9-5 21:40:08
回复就回复
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renliting
2011-9-6 10:10:41
多谢楼主分享，非常有用。
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张晋华
2011-9-6 10:45:25
xiangkankan
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famousydj
2011-9-6 11:24:43
看一下   谢谢分享
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goldsmile
2011-9-6 14:36:13
先看看如何。
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TitaniumMTB
2011-9-6 14:51:47
先看看！！！！！
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pengzhanglin
2011-9-6 21:57:42
好东西，谢谢楼主
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kongjm73
2011-9-7 09:07:36
ffffffffffffffffff
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cili189
2011-9-7 11:03:43
看看好了··
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zhangyansh2010
2011-9-7 11:11:18
看看写了神马？
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zhang084
2011-9-7 14:09:36
谢谢~~~~~~~~
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wqf2002
2011-9-7 16:10:07
thanks very much
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cwang11
2011-9-9 15:10:25
八项？好 收了
~~~~
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liuzhihong1130
2011-9-10 00:07:35
下面是某钢工程公司管理方面的案例，希望大家帮帮忙给点建议：
    该公司有很多科室，管理人员的素质普遍不高，拿着工资却不做多少工作，对待工人(还有些是焊刚的技术工人)态度恶劣。
    工人的工资没有因技术的不同而有差异，且其工作时间比管理岗的长，但是薪水低，在公司的地位也低，所以造成工人对公司很不满，工作积极性低。工人都是做钢构件的产品，导致做出来的产品次品率高，而且员工流失率高。
    针对这一情况，请大家建言献策，提提建议怎样改善这一现状？
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liuzhihong1130
2011-9-10 00:21:21
怎么又回来了呢
  
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tanke31
2011-9-12 19:17:21
谢谢分享节日快乐
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