全部版块 我的主页
› 论坛 › 新商科论坛 四区（原工商管理论坛） › 商学院 › 人力资源管理
人力资源——员工胜任力模型
timemxu
2012-4-15 14:08:18
look
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

dongd1351
2012-4-16 01:34:15
look
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

aeydfs
2012-4-16 11:12:26
kankan
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

zr8333533
2012-4-16 12:09:34
       慢慢
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

julia19860207
2012-4-16 15:36:08
楼主介绍详细点就更好了
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

sashabb
2012-4-16 15:57:42
好好
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

feirfei
2012-4-16 15:58:48
看看
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

shiyiyang2008
2012-4-17 16:57:13
look 一下
本文来自: 人大经济论坛 人力资源管理 版，详细出处参考： https://bbs.pinggu.org/forum.php? ... amp;from^^uid=2195968
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2006vincent
2012-4-17 23:42:33
谢谢楼主哈
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

duancn358
2012-4-18 08:40:26
最近公司在做这个，看看学习了
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

oscar_oo1
2012-4-18 08:42:01
谢谢楼主分享~
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

bxyaq
2012-4-19 09:06:17
顶楼主
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

lzs
2012-4-21 16:33:38
看看
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

1072409160
2012-4-22 18:35:42
看看
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

可乐姑娘
2012-4-22 18:50:41
好好学习一下
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

muoudd
2012-4-22 21:52:50
谢谢
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

信实
2012-4-22 22:11:19
看看
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

logoway
2012-4-23 00:02:11
看看
本文来自: 人大经济论坛 人力资源管理 版，详细出处参考： https://bbs.pinggu.org/forum.php? ... &from^^uid=930729
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

fei0102169
2012-4-23 16:43:54
看看
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

lshwpfp
2012-4-24 11:33:52
好的
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

shufeliu
2012-4-24 15:09:03
盛世
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

xingguoren
2012-4-24 18:27:58
谢谢！
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

zcgf8530
2012-4-24 18:29:04
看看~~
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

jgxlmf
2012-4-24 19:31:47
先回复再看看新的动向
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

yangtingyuan
2012-4-24 21:23:30
最近正在做，非常及时
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

Rousseau
2012-4-24 21:27:54
这个模型的现实拟合度有多高？
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

niezilong
2012-4-24 21:52:08
学习学习，提高
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

manuel3
2012-4-25 10:42:44
坎坎坷坷      
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

pony5314
2012-4-25 13:36:09
11111111112222223333333333333334444444444445555555555555
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

gewala1981
2012-4-25 13:41:20
看看
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

首页上一页下一页跳至第页
栏目导航
热门文章
推荐文章

说点什么

分享

微信QQ空间QQ微博
扫码加好友，拉您进群
各岗位、行业、专业交流群