便民服务公司
劳务派遣项目策划书前言又称人力派遣、人才租赁、
、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派
遣机构与派遣劳工订立
，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机
构支付一笔服务费用的一种用工形式
。本计划书，从劳务派遣的背景，市场定位，项目的风险及应对，公司的运营及管理等方面进行了阐述。由于本人在写作过程中收集的资料不是很全面及理论知识水平有限，及可能对本项目认识了解不全面，所以可能造成观点不具有普遍性，略显片面，请您指正。
目录1、人才派遣概念
22、起源与发展
23、国内人才派遣发展市场
3二、项目分析
31、项目特征
32、项目优势
42.1、对企业而言
42.2、对员工而言
4三、项目定位
61、行业发展定位
62、项目发展定位
7四、项目风险及识别处理
71、劳务派遣风险的特征
71.1、无法预知
71.2、多样性、复杂性
71.3、可控性
72、劳务派遣风险的表现
72.1法律风险
72.2、经营风险
82.3、财务风险
82.4、连带责任风险
83、劳务派遣风险的识别及处理
83.1、风险识别
83.2、风险的应对
9五、运营计划
101、运营流程
102、组 ...