公司日常纪律管理制度
一、目的为加强公司基础管理，理顺公司内部关系，使公司的日常管理规范化、标准化、做到有章可循，提高日常办公效率和质量，特制定本办法
二、政策1、公司日常管理的基本原则是:公开、公正、公平.公开是指各项制度的公开性，建立透明化的管理。公平是指在制度面前人人平等，建立平等竞争的机制。公正是指对工作做出客观公正的评价，建立良性的信息交流反馈机制.
2、。管理机构：人力行政中心是负责日常管理工作的职能部门
三、程序1、员工通则
自觉遵守国家的法律法规，遵守公司的规章制度；
认真办事，忠于职守，为
**公司的业务发展勇于奉献；
精神饱满
，着装整洁
，以良好的精神面貌
，向社会展示
**人良好的企业形象；
客户第一，信誉至上
，不断提高工作质量和服务艺术，为客户提供一流的服务；
文明服务
，礼貌待人.自觉使用文明用语，对客户和蔼可亲
，服务耐心细致，展示良好的企业风貌；
勤奋学习
,刻苦钻研业务知识
，熟练掌握本岗位业务技能，不断提高业务水平；
团结同事
，协力工作
，乐于助人
，服从大局
，服从工作分配
严守机密
，保守企业及客户的机密。
切实服从领导的工作安排和调度，保质 ...