创建学习型单位先进单位申报材料
　　深入开展先进的企业文化建设 为公司持续发展提供动力支持和智力保障今年以来，平ｘｘｘｘｘｘｘ有限公司按照集团公司党政的总体部署,认真贯彻集团公司创建学习型企业文化的文件精神，围绕提高员工整体素质，增强企业管理水平，推动企业发展全面开展工作，通过深化改革、强化管理，不断提高企业经济效益和管理水平。
　　ｘｘ公司坚持以”三个代表"重要思想和党的"十六大"精神为指导全面创建学习型企业文化，通过强有力的思想政治工作稳定了员工队伍、理顺了员工思想情绪。在开展思想政治工作中公司把创建学习型企业文化作为重要载体，培育良好的企业主导价值观念和先进的企业精神，创造出了良好的劳动和生产环境,转变了员工的意识,全面提高了员工的整体素质,增强了企业的凝聚力和向心力，在国内外市场树立了良好的企业形象。
　　一、用战略目标指导企业发展,用文化力量推动企业进步
　　创建学习型企业文化是企业谋求自身生存与发展的自觉要求,ｘｘｘｘｘｘｘ有限公司在加快企业壮大发展与推进学习型企业文化建设有机的结合在一起，全面提升了企业核心竞争能力。
　　ｘｘｘｘｘｘｘｘｘ有限公司始建于ｘｘｘｘ年，ｘｘ年 ...