关于执行《XX公司加班管理规定》
的通知机关各部门、所属各单位：
为规范加班管理工作,严格控制加班，严格执行加班提前申报审批手续，经公司办公会研究决定，现将《
XX公司加班管理补充规定》下发到机关各部门、各单位，并自下发之日起执行.
特此通知
XX公司加班管理补充规定
为提高工作效率，规范公司加班管理工作，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规，结合公司实际情况，在公司原有管理办法的基础上，补充本规定。
第一条适用范围：管理岗位人员
第二条周六、周日、法定节假日确因工作需要加班的（包括会议需附正式的会议通知单),或工作日确因工作需要延时加班的,必须预先填写《
XX公司员工加班审批单》，并经各部室、各单位负责人和主管领导批准。
第三条个人自行延长工作时间，或未经批准的加班，不计为加班。
第四条为保障管理人员的正常休息，各单位、各部室要严格控制加班，原则上不提倡加班.
确因工作需要加班的，每月加班不超过
4天，加班时间统计按照小时计算，凡是多报的全部不予确认.
第五条考勤以小时为单位如实记录加班时间，加班审批手续与考勤一同保存.
第六条公司各部室、各单位 ...