酒店员工违规处罚制度_规章制度
酒店员工违规处罚制度s("fzoom");发布时间：2020-10-27s("hzh0");s("hzh1");s("hzh2");　　过失类别及处罚
　　1、 轻微过失(扣1-5分)
　　(1) 当班时未按要求佩戴工牌;
　　(2) 当班时不着工服，仪容不整或工服着装不规范;
　　(3) 无故迟到、早退;
　　(4) 通过非员工通道进出酒店，不按规定路线行走;
　　(5) 搭客梯或使用客用洗手间;
　　(6) 擅自进入非职责所需的地区;
　　(7) 当值时偷懒、窜岗或扎堆聊天;
　　(8) 发现问题不及时向上级汇报;
　　(9) 与同事发生工作纠纷在岗位上发泄不满情绪;
　　(10) 在上司的正确督导下仍未能行使好岗位职责，掌握工作流程;
　　(11) 在店内或当值时行为不检，如高声谈笑、勾肩搭背、嬉戏、粗口、收看电视或阅看书报;
　　(12) 下班后或休假期间在酒店内游荡;
　　(13) 当值时会见亲友及闲谈;
　　(14) 当值时打私人电话;
　　(15) 当班时嚼口香糖、吃零食，在非指定的地方进食或将食物带离员工餐厅;
　　(16) 未能保持本人 ...