有关市场监管基层队伍建设工作浅析
　关于市场监管基层队伍建设工作的浅析
　2014
年底，XX县实行工商、质监、食药监
“三局合一
”改革，组建县级市场监督管理局，并按片区设立了七个市场监管分局。各分局设立以来，始终坚持以服务经济社会发展为第一要务，深入推进商事制度改革，认真履行市场监管职能，着力营造公平竞争的市场环境、安全放心的消费环境和宽松便利的发展环境，稳步推进基层队伍建设，取得了一定成效。
　一、“三局合一
”改革的基本情况
　XX县市场监督管理局的组建，划转合并了原工商局、质监局的全部人员、资产以及原卫食药监局部分人员，并按照
“厘清责权边界，职责不丢不漏、整合不留死角
”的原则，对职责调整、任务分工、机构设置、人员编制、责任划分等诸多方面进行了全面梳理，在县局设立了
13个职能股室、
1个直属行政机构、
4个事业单位。在乡（镇）设立的
7个片区分局。目前全局共有在编人员
62人，其中分局
24人。组建后的市场监管局，以
“大市场、大监管、大服务
”为指导，认真履行市场监督管理各项职责。
　二、基层队伍建设情况
　（一）健全机构，有效提高执法质量。在县局设立政策法规股，负责政 ...