全部版块 我的主页
› 论坛 › 经济学人 二区 › 学术资源/课程/会议/讲座
经济类核心期刊投稿指南和攻略
batwwl
2013-6-24 11:46:39
可能有用，谢谢楼主。。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

小红乐乐
2013-6-24 11:47:04
感谢楼主分享资料，非常有用
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

123jolioy
2013-6-24 13:35:53
这个必须有用啊。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

lisa11yang
2013-6-24 15:22:22
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

limingliang
2013-6-24 15:55:31
先收着！
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

bigbigdandan
2013-6-24 17:13:36
好东西 值得好好看
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

眯着的熊
2013-6-24 17:41:27
好评！（不过不知道正确率多高，是否有进一步的更新）
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

安好晴天
2013-6-24 19:18:06
  多谢楼主   收下啦！
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

rmatrix
2013-6-24 19:22:55
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

goulufeng
2013-6-24 21:01:50
谢谢
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

supergoodmood
2013-6-24 22:24:44
感谢！
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

edisonl_lo
2013-6-25 02:26:56
超赞啊
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

spapple
2013-6-25 06:29:33
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

zdx1022
2013-6-25 07:45:32
xiexie
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

小秋秋123
2013-6-25 09:03:32
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

呆呆320
2013-6-25 09:11:47
牛！
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

ybzou
2013-6-25 10:12:44
thanks for sharings
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

yangchengqaz
2013-6-25 10:33:27
非常感谢楼主的经验分享！
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

落叶一片
2013-6-25 13:01:23
牛。。。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

猪孩儿
2013-6-25 14:30:58
12.    《管理世界》靠国研中心成为著名期刊，但是办刊选稿的宗旨居然是三流层次。AER、JPE、ECONOMETRICA上的论文在管理世界不可能发，因为不符合它的三流标准。在封面上放企业家头像，短论卖钱，这品位好不到哪里去。学生独发不常见，但有，估计天时地利人和比较好。
有失偏颇~这是一本很负责任的杂志，但它也要生存，重点研究国内问题，优秀的学生论文是很受照顾的。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

潘国锋
2013-6-25 15:16:30
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

yijiren
2013-6-25 15:29:43
哇，棒棒的
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

zhouyang1764
2013-6-25 16:35:48
不错，对于投稿人有用
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

yingmickey
2013-6-25 16:47:25
頂！
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

xph90322
2013-6-25 17:03:24
非常好东西！
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

phgood
2013-6-25 18:10:53
MARK一下
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

szjtianhua
2013-6-25 18:29:31
感谢楼主！
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

12722
2013-6-25 19:11:39
看看
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

yesicanido
2013-6-25 19:58:38
楼主好学术！赞一个！
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

偶是来打酱油滴
2013-6-25 20:30:43
这个在哪里看过
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

首页上一页下一页跳至第页
栏目导航
热门文章
推荐文章

说点什么

分享

微信QQ空间QQ微博
扫码加好友，拉您进群
各岗位、行业、专业交流群