销售培训的技巧是什么呢？技巧是一个人在工作中的行为，而这种行为是在工作中自然流露的习惯行为。习惯行为的关键是习惯，而不是你是否知道，是否会做，所以培训习惯行为就必需反复演练，使它成为习惯。所以培训中的重点应该是对行为的反复练习，这才是培训的重要出发点。而我们现在还经常听到在培训中要少练习多讲解的要求。其实光知道了没有用处，这是对公司培训费用最大的浪费。很多培训人员和学员没有认识到这一点，在培训中追求新的
、新的知识，对行为演练不屑一顾，这是现在企业培训中最大的误区。
　　1．推销
的同时，要使这客户成为你的朋友。
　　在推销的时候可以与顾客谈些与工作或产品无关的事，关心顾客的工作生活，赢取顾客的信任，懂得灵活的交流。
　　2．任何准
都是有其一攻就垮的弱点。
　　对与别人有联系的准顾客我们要抓住顾客的担忧去夸大其说，夺取顾客的信任，给顾客以
个可信的承诺
　　3．对于积极奋斗的人而言，天下没有不可能的事。
　　足够的信心，积极的去对待，耐心的去解说，多了解，常实践
　　4．越是难缠的准客户，他的购买力也就越强。
　　对于这种顾客要有耐心，细心，只要成交了他的回头率很高，说不定还会给你带 ...