员工安全教育培训制度
为了进一步保证安全有序生产
，使员工
熟悉并自觉遵守安全生产过程当中
的各项章程，特制定本项制度
：1凡新吸收或调换工种的工人，上岗之前
必须进行安全教育，经考试合格，方能上岗作业
。2特殊工种工人应参加主管部门主办的培训班，经考试合格之后
，持证上岗。
3要结合安全合同，每年进行1次
安全技术知识理论考核，并建立考核成绩档案（具体内容见附表一）。
4安全教育主要内容有：
4.1贯彻党和国家关于安全施工的方针、政策、法令和规定；
4.2安全生产管理规定；
4.3机电及各种安全技术操作章程
；4.4施工生产中危险区和安全工作中的经验和不足
以及预防措施；
4.5尘毒的危害和防护；
4.6执行入场教育、现场教育、岗位教育等三级安全教育制度（具体内容见附表二）。
5新员工、临时工（主要技术人员）上岗之前
必须经公司审批，安全员协助进行安全教育。
6项目部每个星期进行1次
安全教育。