生产部门岗位责任制度（齐全）
　　岗位责任制度
　　行政部职责
　　.负责公司日常事务性工作，对总经理负责。
　　2.负责建立健全公司的各项管理制度,并印发执行，对执行情况实行跟踪考核。
　　3、负责会务安排、人员接待及公司的对外宣传工作，树立良好的公司形象.
　　　　4.做好人力资源的档案管理工作。
　　　　5。做好部门考核和公司员工薪酬及奖金的核定工作。
　　　　6.加强内部管理,做好公司各类资料的收集整理、归档工作。
　　　　7。做好请示汇报和部门之间的沟通协调工作。
　　8．完成领导交办的其它工作。
　　质管部
　　1、全面负责质管部的日常工作，组织协调,督促质量管理人员在品质手册要求下正常、准确地工作。
　　2、负责质管人员业务素质的培训，定期或不定期对质管人员进行业务素质培训，考核培训质量及工作成绩.
　　3、对检验人员的化验分析的精确度进行考核，督促其提高业务能力。
　　4、根据技术部的要求，督促并协助采购部采购到合格的原料以用于生产，指导生产部生产符合配方要求的产品,满足用户需求.
　　5、根据品质手册的要求，逐步建立和完善相关的制度程序，监督实施，检查并跟踪结果。
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