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江苏省文化厅评职称：20篇C刊评不上，4篇普通期刊评上了，瞎搞
不爱吃鱼的猫
2012-12-5 19:31:54
也許還有很多東西你沒看到，比如他們一些人很少寫文章，主要做的報告，為ZF提供決策諮詢。今年參加省教育廳社科評獎的發現。

評價指標是多元化的，論文量化只是一個方面。希望樓主多多瞭解情況再發言，看看這個所謂的正高還有其他業績沒。
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zysy
2012-12-5 19:50:26
此人年龄大需要照顾，或者有特殊贡献，上面领导打了招呼……
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枫回路转
2012-12-5 21:08:57
在中国处处存在各种大大小小的关系
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文革五十年
2012-12-6 11:46:33
这就是做江苏人的悲哀，到我们上海来吧，上海有严格标准，像考试一样，符合条件就上，不要狗屁官员去评，他们之负责发证、备案。。。
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yuzhaoyu
2012-12-6 15:14:17
潜了 你娃不懂
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gaominggm2008
2012-12-6 16:11:31
可能人家的文章产生了重大的社会影响
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江苏老大025
2012-12-7 10:22:18
杀尽贪官。。。。
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00mw00
2012-12-7 15:15:57
jackiss 发表于 2012-12-5 10:33
被轮奸时间长了，也许就适应了
真有哲理
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yehen
2012-12-7 15:26:36
上海也不干净   天下乌鸦一般黑
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民工2012
2012-12-8 17:32:13
司空见惯  楼主要淡定。
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yzs020
2013-3-16 10:55:37
江苏的狗官真是太多了
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爻/爻
2013-4-16 09:54:18
感谢大家对江苏省文化厅职称评审工作的监督！多年来，江苏省文化系统职称评审就有一个较详细的评分细则，按百分制计算，论文仅为细则中一项得分较少的项目，在评审中并非起到决定性作用。如果大家想了解更多信息，欢迎电话咨询：025-87798869
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武汉科大
2015-8-30 20:13:41
请公布评分细则，否则有暗箱操作之嫌。。。。。。
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教授孤独
2015-8-30 21:15:39
告发啊
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欣欣子
2015-8-30 23:30:15
评职称关系是首要因素，人无完人，只要你有一点不好，人家就可以随便否定你。人际关系好的，有一点闪光，就全是金子了。
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chonghuihedong
2015-8-31 00:09:53
没天理啦！
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award
2015-8-31 11:27:55
评过职称的人都知道，这很正常。
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everwsj
2020-4-20 18:10:12
我们就有一篇论文没有的上正高，有什么稀奇的。。。。
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changwentao
2020-4-27 22:41:06
pghpw 发表于 2012-12-5 10:52
要还公道的事情，中国太多了，他管不过来的，他也就当5年，不要递希望于某个人，而要制度，这才是国家发展 ...
建立公开透明行之有效的职称评审制度势在必行，需要我们知识分子共同努力。
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changwentao
2020-4-27 22:42:12
要建立职称评审量化制度，门门槛制度，杜绝此类现象发生。
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changwentao
2020-4-27 22:42:53
1010209063 发表于 2012-12-5 09:54
这就是社会，永远只有合理，因为你有社会资源你就有发言权你就会占尽先机；却没有公平，因为公平永远是没有 ...
对，或许有国家级成果奖励。
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