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论坛 经济学人 二区 学术道德监督
2013-7-12 01:34:06
决定要走就不要顾及太多
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2013-7-12 06:21:19
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2013-7-12 06:25:42
去律师事务所咨询下。
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2013-7-12 06:42:54
尽量不要走法律程序,和学校比我们永远是弱者,即使官司打赢了,实际的输家也是你自己,伤痕累累精疲力尽第一,找人走送礼走后门;第二,找领导哭穷说明自己的困难,毕竟领导也和你没有什么私人恩怨,也谈不什么怨恨,他会理解的。
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2013-7-12 07:06:53
你可以提请辞职, 他就没有办法不让你走.
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2013-7-12 07:27:11
我也是在读的高校老师。这还不好办呀,给领导送点礼呗,多大的事呀。最好托领导认识的熟人,出来吃个饭送点东西就ok了。不要想着什么诉诸法律途径,主管领导拖着不签字半年都是常有的事,而且理由很正当。你要是诉诸法律了,等判决下来就的几个月,即使能赢执行又是几个月之后。何况输得可能性更大。到时闹得沸沸扬扬,新单位也不愿意要你这样的刺儿头了。
体制内单位的行事规则不就这样吗?我看楼主是书读的太多了
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2013-7-12 07:32:15
这种事情,还是送点礼,比较好解决,来硬的,谁都不会怕的
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2013-7-12 07:35:36
决定要走就不要顾及太多
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2013-7-12 07:39:13
楼上有位同学说得很对,直接提出辞职!而不是调离!!!!

事前先和你家乡的单位商议一下,可否先入学校,档案稍后调入。把实情和对方沟通一下,如果对方的确有意要你,相信会答应你的请求的!
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2013-7-12 07:53:49
找当地民事纠纷仲裁机构,他们会负责帮你。
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2013-7-12 07:55:11
吹梦长安 发表于 2013-7-11 09:13
确实不多,但是学校规定的啊

再说,我们学校最近几年都有人走,到我这儿,没料到卡住了,太郁闷
请他吃饭。。。
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2013-7-12 07:58:37
他不放你走,大抵是想通过此事捞点好处。你一手拿礼品,一手拿砍刀,直接找他去,一般就会签了。
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2013-7-12 07:58:40
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2013-7-12 08:02:13
私下找那校长谈,估计得送点什么?
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2013-7-12 08:22:24
亲自去找分管校长,说说情况,实在不行再加5000元违约礼品给他
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2013-7-12 08:25:00
好事多磨。
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2013-7-12 08:25:50
从新建档恐怕不可行,原单位不配合的话,就会出现一段空挡期。另外个人不建议和原单位撕破脸,那样风险很大。祝楼主顺利。
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2013-7-12 08:27:59
诉诸法律就是撕破脸皮,事情就难了,到时候不知道要多久才能搞清楚。
好好跟领导说,低三下四求人家,天天去磨,估计会走得快点。
还有,你原来的院长或书记也要好好说,没准是他们打招呼卡你的。
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2013-7-12 08:28:54
大家都是骑驴换马的步步高升啊
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2013-7-12 08:31:04
鱼和熊掌怎么可以兼得,欺骗学校的人,应该受到惩罚。领导不签字,就是多像你这样的人表示不满。学校培养了你,给你银子,就是增强学校的师资力量,不用去从外面引进博士,增加成本。
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2013-7-12 08:32:44
如果我是领导,我也不放你!哈哈
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2013-7-12 08:34:24
早干嘛去了 你不道德
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2013-7-12 08:35:19
早知道这么麻烦,楼主当时就该上脱产的,是吧。事到如今,只有磨了,不建议用法律解决,大动干戈伤和气
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2013-7-12 08:35:38
这样的情况,一是考虑去家乡的省份重新建档,现在很多这么干的;二是去校长那磨他,天天跟着他。。。
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2013-7-12 08:38:15
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2013-7-12 08:44:28
和单位领导慢慢磨。估计还等他烦了就放你了。我原来也不知道调个单位这么难,一般原单位都不会放人的。
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2013-7-12 08:47:39
果断给领导上货吧
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2013-7-12 08:48:02
什么叫不放人。。。。
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2013-7-12 08:51:32
lz还没明白,这是分管校长压着你呢,同学,估计要花点钱了,你懂得
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2013-7-12 08:54:21
不能撕破脸  需要活动下 运作下
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