第一、第二学历不是211的，领导说就是不能要，今天又听领导说是本硕博都是非211

水木森123

2014-5-21 11:30:56

那个学校的？这么牛逼

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Ameuzine

2014-5-21 11:40:10

领导不错

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飞飞小雨

2014-5-21 11:40:32

‘’统计与决策“确实不咋地呀

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galbrin

2014-5-21 11:57:43

三年两篇论文，还有一篇是统计与决策，就不要谈什么歧视了。这成果在硕士里也只能算一般。

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韦翼楠

2014-5-21 12:02:47

我国学位证或者职称的含金量其实已经大大减小了，货真价实的人并不多，有过经历的人都知道，一些证明或者资格的取得并不是那么困难，所以它的本身并不存在什么价值

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yonlay

2014-5-21 12:05:38

那说明那个博士自身的素质还是差撒，paper不好啊

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我心飞翔2012

2014-5-21 12:06:13

数着星星玩发表于 2014-5-21 11:28
不能一棍子把人家给伦斯啦吧，可以先给个面试的机会啊，不知道青出于蓝而胜于蓝的道理吗？？按照校长的思维 ...

一看见发统计与决策都胀气，根本就不应该给面试机会。如果发了几篇高级别文章，并且统计与决策属于打酱油的，可以给面试机会的

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我心飞翔2012

2014-5-21 12:22:30

院长歧视的不是学校，二是博士3年之内什么都没有干，写的文章太水

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dayannanhai121

2014-5-21 12:24:43

统计与决策，确实降低了这位博士的水准，没办法

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sunyongfirst

2014-5-21 13:24:20

呵呵。。。。

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财经学友

2014-5-21 13:46:43

血缘论的结果。现在不是大谈红色血缘吗？

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十三度的勇士

2014-5-21 13:55:48

领导说，这个博士一看就是想通过读博士就业的，肯定不是做学术的料，这个博士所发表的两篇文章，也是为了毕业而发的，领导还是很有水平的，有见识

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尛艳

2014-5-21 14:36:04

这样不好吧

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樱井慕心

2014-5-21 14:40:01

领导太狠了

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卡卡不

2014-5-21 15:05:43

统计与决策，确实降低了这位博士的水准，没办法

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yuzhaoyu

2014-5-21 15:07:42

说的也有点道理辩证看待

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zhangdoc

2014-5-21 15:08:09

这类帖子都是伪问题，院长打铁自己硬不硬？？。关键是建立能上能下，能进能出的体制！现在事业单位改真实聘用制的改革比类似的讨论要有实际意义。

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xiaodingd

2014-5-21 15:08:49

怎么看都有一些不对的感觉

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coldjohn

2014-5-21 15:50:09

唯出身论确实有失公平。

多思考，少牢骚

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danei

2014-5-21 15:53:22

统计与决策，少有的硕士生独撰可以发表的c刊，太掉价了

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盒子森林

2014-5-21 15:58:17

economicsfans 发表于 2014-5-20 21:03
今天我们学院开会，领导说我们学院最近收到一个博士投递的简历，第一、第二学历不是211，我们领导毫不犹豫的 ...

哎~目测我们学校目前也这样。。。

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qgmyysj

2014-5-21 16:06:03

领导很懂很专业，不错

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lbnous

2014-5-21 16:28:55

考自己的实力掀翻三代

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chrisbosi

2014-5-21 16:34:03

这学校一看也不咋地，这个档次的应聘者还需要拿到面上来讨论。

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小贱123

2014-5-21 16:38:45

学历不是和教学能力挂钩的，谁说211就一定很牛，我本人武大毕业，还不是看到身边有些人连二本学生都不如

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soomancomehere

2014-5-21 17:16:51

economicsfans 发表于 2014-5-20 21:03
今天我们学院开会，领导说我们学院最近收到一个博士投递的简历，第一、第二学历不是211，我们领导毫不犹豫的 ...

这样做有些盲目了。。。

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咏絮才

2014-5-21 17:42:20

只发了两篇文章，其中一篇还是《统计与决策》。。。

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heshuihuanliu

2014-5-21 18:09:54

这种博士，连专科学校都不一定要他，有些差劲

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943689135

2014-5-21 19:45:31

啊啊啊！！！！！

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永远的艾

2014-5-21 20:18:30

这个领导自身实力怎么样啊

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