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论坛 经济学人 二区 学术道德监督
2015-3-20 12:56:10
liaoqiumin 发表于 2015-3-20 12:07
安家费和住房补贴是一笔吧?还是两笔一起40万?
分开的,各20,可能是安家费是一次性的,房补分十年给吧。
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2015-3-20 13:18:44
钱是一次性支付的
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2015-3-20 13:24:03
贱贱的王子 发表于 2015-3-20 13:18
钱是一次性支付的
你的消息准确吗,论坛有人说是分十年呢?
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2015-3-20 13:25:09
待遇不错,不过4年申请一个国家或一个省和厅级课题还是有难度的。平台低申请国家课题太难,省级和厅级课题不仅需要能力还要有关系,如果没有博士阶段的积累,4年3个C难度也是有的。
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2015-3-20 13:29:16
niurenya 发表于 2015-3-20 11:30
这是胡扯,华东交大能有多少钱,年薪10万顶天了,江西财大我看和华东交大差不多,南昌大学也谈不上名声, ...
交大的待遇主要在安家费高和房补两块上,可能你拿到offer觉得一般般,但你跟省内别的学校两块一共十几万二十万不到的水平一比应该偷着乐了。至于你说交大和财大档次学术差不多,虽然我也不太喜欢财大,但你这么说还真的就是胡扯了。交大除了欧阳也没听说有别的什么牛人。
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2015-3-20 13:32:42
已经很不错了
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2015-3-20 13:43:38
921 发表于 2015-3-20 13:25
待遇不错,不过4年申请一个国家或一个省和厅级课题还是有难度的。平台低申请国家课题太难,省级和厅级课题不 ...
论文那一块倒没什么担忧的,反正已有两个a&hci待发了。课题也许像你说的有点难度吧。不过以这个待遇,这个难度应该算低了。
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2015-3-20 14:23:06
江西环境很好,待遇很不错啊,搞得我都想去了,可惜我明年才能毕业!
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2015-3-20 15:08:43
这么看来,待遇还是不错的:)
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2015-3-20 15:10:53
还可以的啊!
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2015-3-20 15:16:57
meimei8181 发表于 2015-3-20 13:29
交大的待遇主要在安家费高和房补两块上,可能你拿到offer觉得一般般,但你跟省内别的学校两块一共十几万 ...
江西财大总体实力还真和华东交大差不多,江西财大财经实力稍强与华东交大,但华东交大的理工科实力远强于江西财大
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2015-3-20 15:21:29
meimei8181 发表于 2015-3-19 12:46
在江西高校混,要钱多就去华交,找平台去江财,为小孩去师大,图名声去南大。
回答太强了,当年找工作刚图名声了,就没想到小孩。现在才明白,找工作一定要考虑孩子上学问题,各地师大都是不错选择
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2015-3-20 15:24:14
江西高校整体的学术上限确实也不是太高,给的条件也跟一些周边地区没法比,关键是很多高校的官僚行政气息还很重,引进人才时,条子比能力更重要,这是有点无奈的,不过也许全国多数地区都这样,当然我没做过调查,猜想的。
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2015-3-20 15:38:25
感觉还可以的
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2015-3-20 18:18:13
跟着金钱走。。
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2015-3-20 19:31:43
其实这个学校经管类实力并不弱,他们还有应用经济学和管理科学与工程一级学科硕士点,很多财经大学也就是只有一级学科硕士点而已,当然跟江财比经济学实力是弱一点
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2015-3-20 19:46:13
我觉得还是要钱吧,哈哈!
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2015-3-20 20:04:54
都洗洗睡了,我们在英语国家眼中就是少数民族,还搞科研?
不是我丧气话,老外看不起我们学术那就算了
现在自己都看不起自己。
我不相信这级别的论坛里,全是这个。
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2015-3-20 20:09:37
毕竟无论如何,我们学术再怎么不行都是过去和未来几年,是某一时点的情状。
不代表几十年之后就不行。
不信自己未来能行,那一定不行。985、211,唉,其实教育高层们自己也愁啊,怎么就这么点儿学术自信都没有
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2015-3-20 20:15:35
还是可以
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2015-3-20 20:46:09
华东交大在江西还是不错的,环境非常好,以前这是林场改建的,我为母校打广告
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2015-3-20 20:46:52
三篇C?如此容易啊。。
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2015-3-20 22:38:06
andy76 发表于 2015-3-19 11:11
我在江西,就在交大旁边高校任教。华东交大的待遇是不错的,比江财、昌大、江西师大都好,压力也不大,但是 ...
老师好~ 我是财大的学生
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2015-3-26 20:33:24
已经非常不错了
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2015-4-4 14:49:09
niurenya 发表于 2015-3-20 11:30
这是胡扯,华东交大能有多少钱,年薪10万顶天了,江西财大我看和华东交大差不多,南昌大学也谈不上名声, ...

华东交通大学人才引进待遇


人才

层次



待遇标准



项目



金额数



备注



第一层次


两院院士



年薪



面议,不低于100万



按协议考核



安家费



100万




科研启动费及学科建设配套费



理工类500万

社科、管理类200万



配备助手并赋予其必要的用人权、分配权和人员考核评价权



住房补贴



提供校内住房一套(免房租)或给予住房补助80万




第二层次


国家“千人计划”入选者、入选教育部“长江学者奖励计划”的特聘教授、国家杰出青年基金获得者、国家自然(社会)科学基金重大项目或“973”项目首席科学家、国家自然科学基金委创新研究群体学术带头人、教育部“长江学者奖励计划”创新团队学术带头人“863”、“973”专家组成员、全国高等学校教学名师奖获得者及其他相当以上学术水平的学者。年龄要求50周岁以下。

年薪



面议,不低于60万



按协议考核



安家费



50万




科研启动费及

学科建设配套费



理工类300万

社科、管理类80万



配备助手并赋予其必要的用人权、分配权和人员考核评价权



住房补贴



提供校内住房一套


或给予住房补助80万




第三层次


国家“特支计划”青年拔尖人才、国家“青年千人计划”入选者、中国科学院“百人计划”入选者、国家自然科学基金优秀青年科学基金获得者、国家自然(社会)科学基金重点项目负责人、百千万人才工程国家级人选、全国百篇优秀博士学位论文获得者、教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者、江西省“井冈学者”特聘教授(或外省市同层次人才称号)、省级高等学校教学名师奖获得者或高校青年教师奖获得者及其他相当以上学术水平的学者、符合我校“首席教授”条件者。年龄要求45周岁以下。

年薪



40万



按协议考核



安家费



30万




科研启动费及学科建设配套费



理工类100万

社科、管理类30万




住房补贴



提供校内住房一套


或给予住房补助50万




第四层次


所学专业符合我校学科专业发展需要并列入当年招聘计划的优秀博士研究生。具有教授职称的,要求45周岁以下;具有副教授职称的,要求40周岁以下;应届博士,要求35周岁以下。
   以上各层次人才,业绩特别突出者,可适当放宽年龄限制。

薪酬



校内同职级人员薪酬



按实际受聘岗位考核



安家费



20万




科研启动费



理工类15万

社科、管理类8万




住房补贴



提供一套周转住房


或给予住房补助20万






第十二条 第三层次及以上人才评定和待遇的确定,可根据具体情况采用一人一议模式,并在协议中予以明确。

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2015-5-13 09:32:41
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2015-10-7 13:33:55
annozk 发表于 2015-3-20 06:27
才给20W,这么少。。。
你去看看同类院校给多少吧,有的只有一半。安家费20万+住房补贴20万。
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2015-10-7 13:37:32
应届博士的科研启动经费,理工科15万元,社管8万元,比大部分同类院校5万元、3万元甚至1万元高太多了。
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