我在一家中型国企人力资源部上班，入职不久，领导让写个2010年的人力资源计划，首先是人力资源调研方案了。
这里请教各位如何进行人力资源调研，思路是什么，有哪些方法，包括数据分析的方法和数据模型；
二是如何写好人力资源计划。在此请教各位高手，
有资料的朋友麻烦给上传点资料学习学习
或给点好建议。感激不尽。。。