经管之家App
让优质教育人人可得
立即打开
全部版块
我的主页
›
论坛
›
新商科论坛 四区(原工商管理论坛)
›
商学院
›
人力资源管理
求助KPI指标体系建立流程,主要业务流程与支持性子目标之间建立关联实在是不懂!
楼主
yongwang
2256
2
收藏
2009-10-31
求助KPI指标体系建立流程,特别是鱼骨图分析法和九宫图分析法实在是不懂!
将企业的主要业务流程与支持性子目标之间建立关联。
http://wiki.mbalib.com/wiki/KPI
我是企业管理毕业的,但是这块内容学的没这么深,现在要用,请各位前辈指导一下吧。我的QQ792267791西山晴雪。
我的邮箱
liuxiawy@126.com
.
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
全部回复
沙发
manage123
2009-11-1 18:00:19
這種概念性東西,知共意,曉其實即可,不要太在意形式能否完全把握理解。關鍵是自己對具體的問題如何靈活制定關鍵績效指標並做好分解。無論KPI還是平衡計分卡,從理論上十分繁瑣,但一旦聯繫具體問題處理,其實就是一個十分簡單的如何操作的問題。厚厚幾十頁,其實內容不過一張紙。
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
藤椅
ontheway223
2009-11-22 15:27:24
上一级的说得好!
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
相关推荐
安达信KPI绩效指标体系方法
[原创]哪位有关键业绩指标体系(KPI)的资料
运用标杆基准法建立KPI指标体系
安达信----KPI绩效指标体系方法
安达信KPI绩效指标体系方法.
北京某公司完整全面的KPI指标体系.pdf
李宁——KPI指标体系
连锁零售行业门店KPI指标体系报告
【绩效管理】运用标杆基准法建立KPI指标体系
全面的KPI指标体系
栏目导航
人力资源管理
stata专版
行业分析报告
经管文库
文献求助专区
数据交流中心
热门文章
CDA数据分析脱产就业班2026年10月24日开班了 ...
CDA教材知识点 | 描述性统计分析(考点57-59 ...
CDA 认证考试大纲 2025 重磅更新:一二级考 ...
CDA教材知识点 | 描述性统计分析(考点60-62 ...
深度研究:现实与政策应对
生成式AI专利趋势更新2026:WIPO报告24页与 ...
李克特量表反应风格校正:IRT与IRTree模型R ...
《Computing in Economics》2026 秋季 R 讲 ...
英国政府人工智能使用手册(2025):118页全 ...
2027年宏观形势展望:向阳花木易逢春
推荐文章
CDA教材知识点 | 数据分析思维(考点1-6)
关于文献求助的一些建议
【文献求助专区】版主工作备用贴
几种免费下载文献的方法----我的文献应助经
一些免费的文献资源大全(来源可靠)
关于学术研究和论文发表的一些建议
关于科研中如何学习基础知识的一些建议 (一 ...
关于如何利用文献的若干建议
【必看】【本版版规,欢迎发悬赏贴求助】
关于悬赏论坛币和楼主允诺奖励数量不一致帖 ...
说点什么
分享
微信
QQ空间
QQ
微博
扫码加好友,拉您进群
各岗位、行业、专业交流群