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北大法学院绩效工资按论文等工作量分配引不满
417985982
2010-2-5 16:56:29
现在的高校，教师的地位就跟工厂的工人
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lzjay
2010-2-5 17:03:23
急躁，不踏实，急功近利，中国心态
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markli30105
2010-2-5 17:11:33
浮躁啊，浮躁，用管理企业的方法来管理高效。难道企业和高校的性质是一样的吗？
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joeqee
2010-2-5 17:37:45
绩效评定始终是管理的难题。
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bbyyoo
2010-2-5 17:45:48
现在很多高校都是这样的，上课，发文章，项目，还要各种奖，估计牛顿，爱因斯坦来绩效工资也不高
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马续涛
2010-2-5 19:01:55
很有道理呀
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772183814
2010-2-5 19:02:12
值得大家深思啊
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xianglt
2010-2-5 19:03:41
我的意见，如果一个大学办得不好，哪校长肯定有问题，其实，如果，想发展好，只要学好领导人就行，这方面，我感觉要看看美国的东西，中国特色，可怜呀，讽刺
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xianglt
2010-2-5 19:08:15
校长就是老板，当老师的都这样想，就连高校都这样，你说说这个问题多严重，普通的低等教育更别说，校长权利大极了，除了怕教育局长和当领导的，老师什么也不是，中国的教育成了什么样子。
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h_g_yan
2010-2-5 19:35:30
有了论文数，管理就简单多了，难得有一个可量化的指标，管他公平不公平，公正不公正！
其实，要公平公正也不难，限制学术刊物的数目和发表的文章质量就行了。
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chen04
2010-2-5 19:54:45
高校教师，在学校在社会到底能有多少地位？ （名校的除外） 计件工人
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aijunsong
2010-2-5 20:13:55
如果北大改革成这样，中国的教育发展加速完蛋了。
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aijunsong
2010-2-5 20:16:23
绩效工资，本身就是官僚们强加在教师头上的东东，教育绩效一旦量化，小鬼们又开始整可怜的老师了，建议绩效工资改革暂时停下来，搞清楚后说。。。。。
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aijunsong
2010-2-5 20:18:32
09年4月，兰州市中学教师因绩效工资之事，引发全体罢课事件，ZF暂停下来，听说2010年寒假，平均每人涨工资200元，大家才没有罢课。。。。
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gzhouyou
2010-2-5 20:35:51
大学老师的任务是教书，还是发文章？
本文来自: 人大经济论坛 详细出处参考：http://www.pinggu.org/bbs/viewth ... amp;from^^uid=1544825
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hhgxyzp
2010-2-5 20:49:27
教师的地位就跟工厂的工人一样
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lilianlian
2010-2-5 22:01:04
大陆的221大学是现在硕果仅存的计划色彩浓重的国企
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Yelliott
2010-2-5 22:11:57
日子不好过啊！
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iamwlm
2010-2-5 23:05:22
这个词说的太好了，“讥笑”工资
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russianboy008
2010-2-5 23:12:59
绩效工资如果不量化，怎么发啊？ 量化总比领导指定好啊
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凌子墨
2010-2-5 23:40:24
龚刃韧文中称，他对清华大学法学院在征求了教师意见的前提下公布的绩效工资分配方案表示认可。首先根据职称、岗位分别划定了几个底线，然后再根据工作情况略有调整，结果教师之间、特别是同一职称教师之间的收入差别不大。
本文来自: 人大经济论坛 详细出处参考：http://www.pinggu.org/bbs/viewth ... 1&from^^uid=61960

唯职称论、唯职位论就一定比计件好吗？
别打着为民请命的幌子了，不过是利益的角逐
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