职场中的“权谋智慧”，我们随处可见，因为每个企业管理，职场晋升，它都是一个斗智斗勇，高智商活动的职业场所。

当然，职场中的“权谋智慧”并没有我们想象的那么简单，就好比医生和他的病人一样，从某种意义上来讲，医生是为救治病人而存在的，而病人则要靠医生来给予其医治和帮助。病人的病万变，医生的药也要随之万变。就这么来说吧！医生看病，都是对症用药治疗的，而什么病该用什么药，一天吃几次，每次吃多少分量，这些都是有详细的讲究和要求的。因为医生如果用错药，或者给病人吃药的分量不对时，就会导致不良后果发生。而企业管理，职场晋升，也是一样的。针对不同的对象，要采取不同的手段，反之，会造成严重后果。因此职场中的“权谋智慧”是我们需要学习的一门重要课程。

一般来说，职场中的“权谋智慧”都是用来说上司或者老板对下属所用的“手段”，在这里我们说的“手段”非此手段，我们说上司或者老板对下属所用的那些“手段”，则是我们上面所说的“权谋智慧”，也是他们管理者对员工的管理能力，所用的管理手段。当然，职场中的“权谋智慧”不是无所不能的，很多时候，我们也要尽人事听天命。职场中，权谋和任何的知识、技能一样，只能在自己的领域内拓展自己或解决问题。作为一个职场人，除了要有一定的权谋智慧，个人的职场能力也尤为重要。