职场中的“权谋智慧”,我们随处可见,因为每个企业管理,职场晋升,它都是一个斗智斗勇,高智商活动的职业场所。
当然,职场中的“权谋智慧”并没有我们想象的那么简单,就好比医生和他的病人一样,从某种意义上来讲,医生是为救治病人而存在的,而病人则要靠医生来给予其医治和帮助。病人的病万变,医生的药也要随之万变。就这么来说吧!医生看病,都是对症用药治疗的,而什么病该用什么药,一天吃几次,每次吃多少分量,这些都是有详细的讲究和要求的。因为医生如果用错药,或者给病人吃药的分量不对时,就会导致不良后果发生。而企业管理,职场晋升,也是一样的。针对不同的对象,要采取不同的手段,反之,会造成严重后果。因此职场中的“权谋智慧”是我们需要学习的一门重要课程。
一般来说,职场中的“权谋智慧”都是用来说上司或者老板对下属所用的“手段”,在这里我们说的“手段”非此手段,我们说上司或者老板对下属所用的那些“手段”,则是我们上面所说的“权谋智慧”,也是他们管理者对员工的管理能力,所用的管理手段。当然,职场中的“权谋智慧”不是无所不能的,很多时候,我们也要尽人事听天命。职场中,权谋和任何的知识、技能一样,只能在自己的领域内拓展自己或解决问题。作为一个职场人,除了要有一定的权谋智慧,个人的职场能力也尤为重要。