这几天看有同学抱怨暑期实习不好找，随便过来嘚吧几句，希望对大家有用：
一、什么时候发简历：许多同学都习惯，晚上在宿舍猫着的时候发简历，批量发送。你要知道和你一样的人不计其数，HR第二天打开邮箱一次会看到几十个简历，在这种情况下他会仔仔细细的读每一份吗？不会。发简历的最佳时间是上午十点，有些（不是全部）公司下午主要安排面试，可能不会处理简历，就攒起来了。或者下午三点之前，HR相对任务少一点，心情好一点。
二、不要只看招聘网站，看看学校就业中心的信息。有时候学校就业中心会挂一些外边网站没有的信息，这些多半是学校就业处老师千杯不倒的功劳，得珍惜呀。另外有些公司可能与学校有共建关系，可能给的邮箱都不一样。
三、准备中英文简历：很多人不准备英文简历，因为“不投外企”。你不知道的是很多外企的HR也不看英文简历，不能因为别人不看你就不写，有英文简历是你“办事考虑周到”和“英文应用能力不错”的象征，虽然只是象征。
四、求职信只有光秃秃的附件。至少要加上“您好，感谢贵公司提供的实习机会”这样的话，另外简简单单的把自己的“大事件”做个介绍，比如什么国家大赛等，再和应聘的岗位多少沾点边。其实最好的方法是像做考试中的简答题一样，对着招聘要求，把自己的特点用不俗的方法解释一下。末了记得来个感谢。
五、要对自己的简历足够熟悉：这一点本来不难，但是好多人的简历有水分，有水分也罢，只要不过分就好，关键是有些人自己写的简历都记不清楚，迟早会露马脚。花钱买过实习证明的尤其注意。
六、批量投简历，很多时候，对方打过电话来记不清楚是哪一家了。不要慌，要沉住气，问一些“我想更详细地了解一下工作内容”之类的问题，慢慢揣度对方是哪一家公司。记得一定要问“面试地址”，不要以为百度可以把所有电话号码对应的公司地址告诉你。

祝大家有能找到心满意足的暑期实习！