5 个思维模型助你快速实现成长跃迁

人和人的差别本质上在于思维模式的差别。

思维模式是人的底层代码，它就像多米诺骨牌的第一张，一旦
被触动，就会发生一连串的连锁反应。

一种思维模式的形成往往会衍生出一大批的想法和行为，而正
是这些想法和行为，让我们变成了截然不同的人。

普通人做事跟着感觉走，靠的是不经反省的惯性动作，而高手
则把更多的时间用在研究规律上，通过找出事物背后的种种底层
逻辑，让思考更加清晰，行动更加高效。

那有没有一种简单的方法，可以让我们快速积累并运用更多的
思维模型呢？

当然有。当我们能力还没达到一定程度之前，最好的学习方式
就是多去借鉴那些优秀人士们常用的思维模型。

  1.黄金圈法则：一切从“为什么”出发
 黄金圈法则是西蒙·斯涅克在一场 TED 演讲中提出的，说的是
人们的思维共分为三个层次：What、How、Why。

Why 指的是为什么做一件事，是目的和理念；How 指的是怎么
做，是实现目的的途径；What 指事情的表象，是具体实施的动作。

大部分人都是以 What-How-Why 的顺序来思考，但真正成功的、
促使人成长 ...