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2024-09-09
绩效考核方案:行政部
部   门      行政人事部          主管上级       行政副总经理
部门人员配置   行政经理 1 名、人事经理 1 名、行政秘书 1 名、行政司机 2 名
            行政经理岗位职责说明书
      1)  负 责 编 制 企 业 年 度 行 政 费 用 预 算 并 监 督 实 施 ,控 制 各 项 行 政 费 用 支 出 ,
        确认费用分摊范围
      2)  组织对企业固定资产进行登记、造册及定期盘点
      3)  办公设备及用品采购及管理
岗位职责    4)  .协 助 各 部 门 筹 划 和 组 织 企 业 的 重 大 活 动 及 各 种 会 议
      5)  负责公车调度
      6)  负责公司资质文件的管理
      7)  企业印章、法人章的监督管理和办公室印章管理
      8)  员工社保及住房公积金
      9)  负责公司来访人员的接待
      1) 工 作 经 验 : 三 年 以 上 管 理 类 工 作 经 验 ;
      2) 专 业 背 景 要 ...
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行政人事部绩效考核方案.pdf

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