人力资源管理系统设计与实现
人力资源管理系统是一个典型的信息管理系统（MIS）。企业竞争的核心是人力资源的竞争。
本系统是为适应当前企业对人力资源信息管理的迫切需求而设计开发的软件系统，其内容主要包括后台数据库和前台应用程序两部分。本论文是从公司的实际业务出发，针对公司的人事管理的现状，经过深入详细的系统调查，而设计的一套实用的人力资源管理信息系统。