员工培训(péixùn)与开发
第一页，共51页。
主要内容:
一、什么(shén me)是培训开发
二、培训的实施
三、培训的方法和类型
四、培训过程中的问题及其对策
方案学时：6
第二页，共51页。
IBM总裁(zǒngcái)华生说过：“你可以搬走我的机器，烧毁我的厂房，但只要留下我的员工，我就可以有再生的时机。〞含义：“人〞是企业经营的骨干，是企业未来成长与生存的关键之一。面对瞬息万变的经营环境企业如何提升人力素质，保持企业的竞争力？
培训(péixùn)与开发
第三页，共51页。