中国企业人力资源管理的改革－－现状与未来
华信惠悦咨询公司2004
目录
中国企业人力资源管理改革的背景中国企业人力资源管理的现状和问题中国企业人力资源管理的发展趋势       
在企业发展各要素的相对重要性方面，人力资源已成为许多企业考虑的首要问题
70年代中
90年代中
人力资源
2000年以来
信息技术
公司关注力
资金
业务战略
公司业务发展各要素中首要问题位置变化
技术开发能力
80年代中
50-60年代