内部控制制度
?薪工循环
?文件管制等级：　
□管制文件　
□非管制文件
文件履历纪要页
为促使本公司「内部控制」
〔Internal Control
〕之「薪工循环」
〔Wage
〕程序，能有所遵循，特订定本文件，俾利各相关单位遵循。
凡本公司有关「内部控制」之「薪工循环」作业程序与控制重点，悉依照本文件之
标准办理。管理、财会单位为本文件之权责单位，权责单位主管经
成认单位授权，负责本文件之管制，并确保依据本文件之
标准作业。【见】〔资料1〕「薪工循环图」。
本循环之各项作业：
本文件属于管理文件，经『经营会』审议后，呈请董事长核准
成认后，交由权责单位
公布公告实施；修订或废止时亦同。
本文件之项类、标题、编号、版本、实施日期、公司名称、文件页次／页数等项，见本文件之页首与页尾。
〔资料1〕「薪工循环图」
作业程序
作业程序
「增补人员申请表」等。
作业程序
「体格检查表」、「人事资料表」、「试用同意书」、「切结书」、「保证书」、「雇用契约书」。
作业程序
作业程序
「考勤卡」、「请假卡」等。
作业程序
拟调职时应考虑：
作业程序
「职工资料卡」、「调薪申请书」、「薪资表」、「转 ...