2021银行柜员年终总结〔通用8篇〕
岁岁年年花相像，年年岁岁人不同。又到一年一度的年末时刻，在这一年中有什么得失吗，有什么值得共享的阅历吗，是时候静下心来好好写写年终总结了。信任大家又在为写年终总结犯愁了吧，以下是我为大家收集的2021银行柜员年终总结〔通用8篇〕，仅供参考，大家一起来看看吧。
　　银行柜员年终总结1
为实现分行战略目标，推动小微业务快速进展，建设专业化团队，我部门于5月20日正式成立，经过培训各位客户经理把握了收银相关业务学问，并快速开展工作。现将今年的主要工作总结如下：
(一)部门筹建及前期工作
(1)人员聘请。通过分行组织规模较大的一次人员聘请会，经过层层筛选，本部门共聘请客户经理6人，于5月20日正式入职。
(2)客户经理岗前培训。由小微金融部牵头，对本次统一招募，集中入职的新员工进行全面的岗前培训。让客户经理生疏我行各项业务政策，尤其是乐收银业务。效果格外抱负，客户经理基本上娴熟把握了我行的乐收银推广政策及营销技巧。
(二)大力推广收银业务
为响应分行提出的“产品应用、批量开发、人才引进”百日营销活动。我部门多次召开部门动员大会，各位客户经理营销热忱高涨，在 ...