心理测量学（三级）
目 录
第一节 概述与考核方式分析
第二节 智力测验
第三节  人格测验
第四节 心理与行为问题评估
第五节  应激及有关问题评估
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第一节 概述与考核方式分析
一、心理测验技能考核概述
    技能考核固然重在应用能力，因此考核旳重点在于心理量表旳操作和成果旳解释。但受到大规模考试方式旳制约，实际旳操作不大也许，因此基本上还是“纸上谈兵”，应以量表旳构造、施测程序、记分办法和成果解释为主，同步合适理解量表旳理论基础和形成背景。
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