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2024-11-29
劳动技能竞赛活动方案
劳动竞赛主要是提高员工的积极性和创造性
yuwenmi
小编整理了劳动技能竞赛活动方案快来看看吧
为了加大劳动竞赛工作力度充分调动广大职工的积极性和创造性全面完成各项生产经营任务指标经研究现制定出年劳动竞赛实施方案望认真贯彻落实
一、指导思想
以科学发展观为指导围绕中心工作通过认真开展劳动竞赛活动使广大干部职工树立全心全意争创一流的竞争意识、完成任务不计得失的协作观念和不畏艰难实现目标的拼搏精神
二、竞赛目标
全面完成集团公司下达的各项生产经营任务指标提高企业管理和精神文明建设水平
三、竞赛内容、形式和表彰奖励
今年的劳动竞赛活动分全年项、季度项和阶段项三个层次开展
全年项:在一至七分场中开展年底根据产量、质量、成本三项主要经济指标实际完成与年初总场下达计划的比数确定三个优胜单位其中产量优胜单位奖励
4000
元成本优胜单位奖励
3000
元质量优胜单位奖励
2000
元在年底总场召开的总结表彰大会上与其它先进一并表彰奖励
季度项:在全场各单位中开展包括现场管理和精神文明建设两
项内容每季度末由总场组织有关人员按照《现场管理考核实施细则》
和《精神文明建设检查考核 ...
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劳动技能竞赛活动方案.doc

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