劳务用工合作协议
甲方：乙方：甲乙双方经友好协商为共同开拓人力资源市场用工在自愿平等互信的基础上利用双方良好的合作关系和充分发挥人力资源的专业服务优势就跟踪服务善后管理达成如下协议
一、因甲方生产经营需要乙方向甲方派遣普工人到甲方单位工作工作期限暂订为一个月为
xx年12月15日起至XX年1月15日止二、乙方员工年龄
18至38岁具有民事行为能力持本人有效身份证身体健康适应公司两班倒工作制
三、乙方员工在甲方上班期间需遵守厂纪厂规甲方不得安排乙方员工从事有毒有害危险性工作否则产生后果由甲方按国家有关规定赔偿甲方管理人员和老工人不得对乙方员工有排斥辱骂等恶劣态度
四、乙方人员应有互相合作精神不得聚众闹事集体罢工及打架斗殴一经发生上述事件将根据情况严重给予相应处罚并送甲方处理
五、乙方工人由甲方统一管理必须遵守厂纪厂规工人在厂区内或工作时间内发生事故时需查明原因如因乙方人为造成的乙方人员给甲方造成的经济损失甲方有权按有关规定向乙方索赔乙方有责任给予协助工作时间以外下班时间及厂区外发
生的意外事故由乙方负责
六、甲方管理人员必须依据厂纪厂规文明管理不得打骂工人及随意处罚但不良表现者甲方有权辞 ...