员工的安全管理制度
不管是任何类型的企业在工作的过程中职工的安全永远都是第一位的所以很多的企业都会制定员工的安全管理方案下面为您精心推荐了员工的安全管理规定希望对您有所帮助
1、凡来公司应聘人员必须持有县级以上医院体检证明并将体检单交公司人力资源部后方可录用
2、新录用员工必须接受公司三级安全教育并经考试合格后方可签订劳动合同
3、公司员工必须遵守劳动合同及公司各项规章制度安全防范管理制度否则公司有权依照规章制度进行行政或经济处罚造成损失由本人按责赔偿
4、公司给每位员工提供住宿和就餐、洗浴场所员工必须按要求在公司内食宿若私自离开公司、外出在家中或途中发生的一切意外事故责任均由其本人负责
5、公司员工休假时间统一规定为：公司后勤、职能部门人员每周轮换休假周六、周日轮换单休时必须当面填写交接单
;生产线员工在大倒班时回家视每周正常休假所有员工在休假期间所发生的一切人身伤亡或疾病医疗事故责任自行负责
6、东区员工上下班必须列队通过天桥横穿马路经保卫人员劝阻仍不听的员工所导致发生的一切意外交通事故责任自负
7、公司员工骑摩
托车必须要有合法执照车辆必须有牌照有保险行驶必须要戴上头盔自觉遵守交 ...