如何做好薪酬激励
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单选题1。以下对薪酬的表述中，错误的是：
√A对内要有公平性
B对外要有竞争性
C真正的激励元素是薪酬总额
D薪酬总额相同,支付方式不同,效果也不同
正确答案:
C2.下列选项中,薪酬激励的表现依据不包括:
√A岗位评价
B人际考核
C绩效考核
D资历评价
正确答案：
B3。员工使用价值的计算方法是:
√A在评估体系中输入所需条件
B以公司内部作为一个市场来衡量
C根据以往的工作经验评估
D通过岗位评价确定
正确答案:
D4.以下对岗位评价的表述中，错误的是：
√A以个人价值为核心进行评估
B通过岗位评价完成
C适合一般的制造业
D属于薪酬等级价值观
正确答案：
A5.设计三三制薪酬模式时,有三大工程缺一不可，其中不包括：
√A了解某一地区一般的薪资水准
B做好人力成本分析
C岗位评价和人员评估
D掌握该地区的人才流动情况
正确答案：
D判断题6.程序员、咨询师等职业最适合
用岗位评价模式进行薪酬评估 ...