邹城中兴和泰
酒店差旅管理制度
Policy & Procedure
版本：20150501
-01编号:编制部门：
财行政人事部
批准:总经理保密等级
:■内部公开
Internal Use Only
□秘密Proprietary Confidential
□机密Highly Confidential
□绝密Top Secret
1．目的为加强对员工差旅活动的管理，控制公司差旅费用
的支出，特制定本制度。
2．适用范围
酒店全体员工
。3．职责3.1 人事行政部门负责酒店差旅管理制度的制定与完善
。3.2财务职能部门是酒店员工出差费用的审核部门，负责各项差旅费用的审核及监督。
4．内容
4.1出差类别
酒店员工外出公务可分为外勤和出差两种类型。
4.1.1因公外出，在工作所在地市区范围内办事当日可往返者,
即为外勤。
（外勤误餐补助
为20元/天
,以《外出人员登记表》为准，由人事部在工资中发放
）4.1.2因公外出，超出工作所在地市区范围之外办事，即为出差。根据出差旅程远近，出差又可分为“短程出差”和“长程出差”。
4.1.2.1短程出差：因公外出，超出工作所在地市区范围但距离在
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