全部版块 我的主页
论坛 经济学人 二区 学术道德监督
2012-3-21 18:25:59
不过也不能怪学者,上次做数据挖掘,用了最简单的线性回归,得出了很创新的政策建议,结果北大光华的老师说“你这个不能叫数据挖掘,会让人误解的”,真是无奈,中国的学术已经完全“唯方法论”了。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 18:37:09
楼主继续加油!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 19:12:11
中国软科学的编辑和审稿进度还是要赞一个的,会及时给消息的
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 19:16:09
额。。。。。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 19:28:46
呵呵
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 20:19:34
《中国软科学》难啊
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 20:29:49
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 21:06:44
唉,发个论文都这么纠结
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 21:15:27
很牛
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 21:58:43
桶桶nancy 发表于 2012-3-21 08:57
有点凌乱~  人大网友呗
其实,我也注意到了{:2_27:}
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 22:02:55
经验。。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 22:15:34
中国软科学也要钱?
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 22:18:04
加油
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 22:24:22
shangquan2004 发表于 2012-3-21 19:12
中国软科学的编辑和审稿进度还是要赞一个的,会及时给消息的
两个半月,算是比较正常。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 22:25:28
hanliou_007 发表于 2012-3-21 22:15
中国软科学也要钱?
一般是2000+
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 22:46:24
请问楼主哪些期刊不要钱啊?关键是,哪些期刊发了价值高?
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 22:51:12
好好
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 23:10:59
文章写出来了,现在只剩投了,楼主也不用太担心,能投软科学,看来写的也不错啊!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 23:23:46
很多实证的论文,结论都一般
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-3-21 23:58:25
逼出不留爷自有留爷处
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-4-18 16:54:35
太坑爹了
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-4-18 17:18:31
想问一下这个期刊有没有职称和学历岐视的?
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-4-18 19:37:54
如果真要政策建议创新 估计要被跨省了。。。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-4-18 20:33:03
这个建议真是很无语啊。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-4-18 20:43:58
没下文啦?
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-4-18 22:35:26
你们怎么这么倒霉呢,我投稿2篇,2篇录用,编辑挺好,而且中国软科学也不歧视作者的,可能你们的论文真的较差,正如天下为菊所说,录用欢天喜地,退稿喊爹骂娘。这种心态非常要不得。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-4-21 09:49:07
zhangweizwc 发表于 2012-4-18 17:18
想问一下这个期刊有没有职称和学历岐视的?
同问,谢谢LZ
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-4-21 11:44:04
创新好难哦
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2012-4-25 14:40:11
继续加油写新的文章
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-4-29 15:41:42
投稿5个月过去了,系统毫无音讯,是否意味着杯具了
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

栏目导航
热门文章
推荐文章

说点什么

分享

加微信,拉你入群
微信外可尝试点击本链接进入