护士长职责
1、病房管理:落实医疗和护理工作核心制度、岗位职责、工作标准等,修订和完善护理常规、健康宣教等护理工作资料，做好病房环境管理、安全管理。做好药品管理,对器械、仪器设备进行安全使用、维护和保养.
2、患者管理：
善危重症患者的护理质量管理，避免护理并发症.落实二
级护理查房，解决患者疑难护理问题，及时发现患者潜在的护理风险。
3、护理人力资源管理:据临床专科需要制定明确的护理岗位职责。按照
床护比、护理工作量和护士业务能力等合理配置当班护士，及时有效调配人力.
4、建立长效的科室业务学习制度临床教育方法和途径的多样化。
5、建立持续护理质量改进系统。逐步将质量检查标准转化为常态的工作职责和工作标准.建立
非处罚性不良事件报告制度,确定持续改进目标。建立缺陷分享文化.
6、实施业务管理，保证专科护理质量。逐步建立以专科护士为主导的专科业务管理队伍。积极推行临床护士管床的责任制护理模式，逐步扩大管床群体。
7、实施经济核算和管理，控制科室运行成本
8、提供优质护理服务,提高患者满意度。及时处理投诉，化解护患
医患矛盾.建立护患(家属）主动沟通制度。
责任护士职责
责任护士对病人进 ...