岗位设置及岗位职责
一、总经理:
1名岗位职责：
1、认真贯彻执行党和国家的政策、法令、方针，实行对本公司经营管理工作的统一指挥,并全权负责。
2、审核以公司名义发布的各种文件；
3、领导制定公司的市场运营、发展战略及规划；根据市场动态和发展趋势,结合公司实际，研究制定发展计划，经营战略、新增项目、投资决策方案。
4、领导制定公司年度计划，中长期发展计划等；
5、主持公司日常生产经营管理工作，对企业经营的各项目具体工作进行统一指挥.
6、对市场行情保持高度敏感性,制定市场拓展计划,详细阅读和分析每月报表，检查经营进度以及计划、完成情况并采取运行对策.
7、领导公司对各种规章制度深入贯彻实施.
二、财务部：设置会计
1名，出纳
1名，会计负责主持财务部工作.
(一)、
会计岗位职责
1、搞好财务核算，严格执行各项经费的开支标准。
2、负责各项会计事务处理，正确设置会计科目，做到数字真实、字迹清晰、凭证完整、装订整齐、报账及时.
3、正确编制会计报表,有情况要附注说明，每月按时向财务总监报送资产负债表、利润分配表。
4、定期检查收支情况，分析费用升降原因，提出合理化建议，每月按时向财务总监 ...